جلسهای با هدف جلب حمایت و بهرهگیری از ظرفیتهای مجمع خیرین در حوزه درمان تأمین اجتماعی (که ماهیتی حمایتی دارد) با حضور دکتر فرید حبیبی رودسری مدیر درمان تأمین اجتماعی گیلان، مشاور معاونت امور فرهنگی و رئیس اداره مشارکتهای مردمی سازمان تأمین اجتماعی و مدیرعامل و اعضای هیئت رئیسه مجمع خیرین استان گیلان برگزار شد.
دکتر فرید حبیبی رودسری مدیر درمان تأمین اجتماعی گیلان در این نشست با اشاره به نقش حمایتی تأمین اجتماعی گفت: بیمه اجتماعی، وظیفه حاکمیت است؛ اما پایداری آن نیازمند مشارکت همگانی است.
مدیر درمان تأمین اجتماعی گیلان با اشاره به پرداختی ماهانه حدود ۱۳۰ همت از سوی سازمان تأکید کرد: اساس حیات سازمان حق بیمه دریافتی است. این در حالی است که به ازای هر ۴ بیمه شده شاغل، یک نفر مستمریبگیر داریم و پرداخت مستمری به شخص بیمه شده و بازماندگان بعضا به ۱۵۰ سال می رسد.
وی افزود: از آنجاییکه سازمان تأمین اجتماعی بودجه ای از دولت دریافت نمینماید و کاملا خود کفا بوده لذا اتخاذ تدابیر هوشمندانه و بهره گیری از کلیه ظرفیت ها جهت حفظ و پایداری خدمات باید مورد توجه قرار گیرد.
دکتر فرید حبیبی رودسری گفت: نباید فراموش کرد که جمعیت تحت پوشش تامین اجتماعی بیش از نیمی از جمعیت کشور را شامل میشود، در عین حال دومین تولیدکننده و اولین خریدار درمان کشور است. خیرین با کمک به سازمان، در حقیقت به اشتغال، کارگران و تولید کشور خدمت میکنند. امید و انتظار داریم مجمع خیرین استان گیلان با نگاه توسعه پایدار درمان، در تأمین تجهیزات پزشکی، تهیه زمین، ساخت و ساز، دارو و … همراهی تنگاتنگی با ما داشته باشند.
دکتر علی جهانی مشاور معاونت امور فرهنگی سازمان تأمین اجتماعی نیز در این جلسه با اشاره به عظمت و گستره فعالیت این سازمان اظهار داشت: سازمان تأمین اجتماعی بیش از نیمی از جمعیت کل کشور را تحت پوشش خدمات خود دارد. از کل جمعیت بیمهشده در کشور، ۸۷ درصد متعلق به تأمین اجتماعی است و تنها ۱۳ درصد تحت پوشش سایر صندوقهای بیمهگر قرار دارند. این آمار به خوبی نشاندهنده جایگاه بیبدیل و مسئولیت سنگین این سازمان در قبال جامعه کارگری، بازنشستگان و کارفرمایان کشور است.
وی افزود: ۹۵ درصد از هزینههایی که سازمان تقبل میکند، از محل وصول حق بیمه تأمین میشود و تنها ۵ درصد از سایر منابع نظیر شستا و درآمدهای جانبی حاصل میشود. بنابراین وصول حق بیمه نقشی تعیینکننده و حیاتی در تأمین مالی و پایداری خدمات درمانی و بیمهای سازمان دارد.
مشاور معاونت فرهنگی در ادامه با تأکید بر ضرورت تعامل دوسویه با کارفرمایان تصریح کرد: کارفرمایان نه فقط منبع تأمین حق بیمه، بلکه بزرگترین ذینفعان نظام تأمین اجتماعی هستند. اگر کارگر و بازنشسته در سلامت و با آرامش خاطر باشد، چرخه تولید کشور با قدرت بیشتر میچرخد.
دکتر جهانی اظهار داشت: تعامل دوسویه با کارفرمایان باید به یک همکاری پایدار تبدیل شود؛ جایی که کارفرما در کنار پرداخت حق بیمه، از ظرفیتهای مشارکتی خود مانند کمک به ساخت مراکز درمانی، اهدای تجهیزات و… استفاده نماید. اگر بتوانیم از مجرای فرهنگسازی و تعامل با تشکلهای کارفرمایی، بخشی از نیازهای درمانی را از محل مشارکت داوطلبانه کارفرمایان توانمند تأمین کنیم، هم فشار از دوش سازمان برداشته میشود و هم کارفرما به عنوان یک کنشگر اجتماعی مسئولیتپذیر شناخته میشود.
کیانوش کوچکینژاد مدیرعامل مجمع خیرین استان گیلان نیز ضمن استقبال از تعامل با مدیریت درمان تأمین اجتماعی اظهار داشت: مجمع خیرین گیلان سالهاست در حوزه سلامت ورود کرده؛ اما کمتر پیش آمده که از نزدیک با ابعاد و عمق نیازهای درمانی تأمین اجتماعی آشنا شویم. تأمین اجتماعی با پوشش بیش از نیمی از جمعیت استان، عملاً یک بازوی حمایتی بیبدیل است.
وی افزود: این مجمع آماده است تا در حوزه های مختلف جهت حمایت از بیماران گامهای مثبتی بردارد. نگاه ما به پایداری و توسعه است، نه کمکهای مقطعی. خیرین گیلان همیشه، بویژه در بحرانها همگام با نهادهای دولتی همراه و بدنبال خدمت به مردم بوده است؛ این بار نیز پای کار سلامت کارگران و بازنشستگان عزیز خواهیم بود.
در پایان این جلسه مقرر شد تا کمیته مشترکی بین مدیریت درمان تأمین اجتماعی گیلان و مجمع خیرین استان جهت شناسایی دقیق نیازمندیها، تهیه نقشه جامع کمبودهای درمانی تشکیل شود.